★ ダッシュボード

00_オンボーディング

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ご自身の担当を必ずご覧ください

PD_オンボーディングv1.0

CADオペ_オンボーディングv1.0

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01_組織・役割

各問合せ先_リスト

※各メンバーの役割については、ポータルサイト内の「職業分掌表」をご確認ください

02_①_人事評価制度概要

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⚠️新人事評価_仮運用中⚠️ 【仮運用中】PDステップアッププログラム

【仮運用中】CADステップアッププログラム

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02_①-1_PD

★【PD人事評価制度】制度説明資料

★【PD人事評価制度】オンボーディング

★【PD人事評価制度】**トレーニー（レイヤー2）**スタート報酬v1.1

★【PD人事評価制度】アシスタント（レイヤー3）v1.1

★【PD人事評価制度】ディレクター（レイヤー4）v1.1

★【PD人事評価制度】スペシャリスト（レイヤー5）v1.1

02_①-2_CADオペ

**★【CADオペ人事評価制度】**制度説明資料

★**【CADオペ人事評価制度】**オンボーディング

★**【CADオペ人事評価制度】**トレーニー

★**【CADオペ人事評価制度】**アシスタント

★**【CADオペ人事評価制度】**ディレクター

★**【CADオペ人事評価制度】**スペシャリスト

02_①-3_管理職

★【PD人事評価制度】プロフィットメーカー（管理職 / レイヤー6）

02_②報酬

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【全社】請求書提出方法について v2.0

【意匠チーム】支払いルール v2.1

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■単価※全て税込価格で記入しております

★【報酬】木三共 意匠ディレクター評価・報酬制度の考え方v1.1

★【報酬】木三共 意匠ディレクタープロフィットメーカー（※管理職）評価・報酬制度の考え方v1.1

★【報酬】CADオペレータ アーキトレンドv1.1

★【報酬】戸建て 意匠ディレクター(担当D)v1.0

★【報酬】本部バックオフィス業務v1.0

★【報酬】図書作成担当・役所提出担当v1.0

★【報酬】品質・技術相談役v1.0

03_① 意匠チーム全員 マニュアル一覧

03_① 全体/意匠ディレクター向け マニュアル一覧

03_② CADオペレーター向け マニュアル一覧

03_③ 本部バックオフィス業務 マニュアル一覧